劳务合同是指企业与劳务人员之间就劳动报酬、工作内容、上班时间等方面所达成的协议及约定。劳务合同起到明确双方权利义务的作用,保障劳务人员的合法权益,同时也规了企业的用工行为。下面是2021年最新的劳务合同本大全,供各位用人单位参考使用。
在本合同有效期内,乙方将提供以下劳务服务:___________(填写劳务工作内容)。
3、加班情况:________(若有加班需求,请注明加班时间及补偿方式)
乙方应当对用人单位的商业机密或其他保密资料保守秘密,未经甲方同意,不得向任何第三方披露或使用商业机密或其他保密资料。
1、若乙方违反本合同约定,未履行服务内容或服务质量不合要求,甲方有权依法止合同并追究其违约责任。
1、本合同有效期为_______年(月、日)至_______年(月、日)。
在本合同有效期内,乙方将提供以下劳务服务:___________(填写劳务工作内容)。
乙方应当对企业的商业机密或其他保密资料保守秘密,未经甲方同意,不得向任何第三方披露或使用商业机密或其他保密资料。
1、若乙方违反本合同约定,未履行服务内容或服务质量不合要求,甲方有权依法止合同并追究其违约责任。
以上为劳务合同的本,劳务合同在企业用工中具备极其重大的作用,可保护企业的合法权益,保障劳务人员的权益,也是一种法律信用的体现。用人单位在签订劳务合同时,应当严格遵守法律规定,合理明确劳务内容、上班时间、报酬等条款,以减少纠纷的发生。